Enews421 人力資源室

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正在編輯Enews421 人力資源室
 
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高雄醫學大學e快報
高雄醫學大學e快報
第421期　
第421期　
第12行： 第10行：
-
== '''111學年度第1學期新聘、升等受理申請事宜'''==
+
== '''頒布本校暨附設中和紀念醫院、小港醫院、大同醫院、旗津醫院、附設高醫岡山醫院籌設營運處、附設高雄市私立小港汕尾社區（日間照顧）長照機構及附設高雄市私立大同建國社區（日間照顧）長照機構111學年度單位主管名冊'''==
-
*111學年度第1學期新聘、升等受理申請自111年6月15日(星期三)起至111年6月30日(星期四)截止，送審教師應於截止日前至本校教師聘任升等系統送出申請並將應繳紙本文件送至所屬學院(通識教育中心)彙辦，注意事項詳如說明。
+
*(一)旨揭單位主管名冊請於人力資源室網站/主管名冊/111學年度主管名冊下載。
-
*(一)送審教師應於本校【教師聘任升等系統】登錄申請資料及上傳送審文件，並於旨揭截止日前繳交規定之紙本文件。
+
*(二)新舊任單位主管，請於生效日起一週內移交完畢。
-
*(二)送審資料經所屬學院受理後，逾受理截止日後即不得抽換，但違反相關法規規定應予剔除者，不在此限。各級教評會依規定通知送審教師增刪資料，如教師因個人因素延誤，致影響自身權益，由送審教師自負責任。
+
-
*(三)除各學院(通識教育中心)自訂更嚴格之教師新聘及升等計分細則外，主論文篇數之計算原則應依本校專任教師新聘及升等計分標準(以下稱本標準)第4條第1項第1款、第2款規定之論文篇數計算方式為準，且Equal Contribution( 同等貢獻)之論文分數計算方式應比照本標準第6條第1項第3款研究論文分數計算。
+
-
*(四)送審教授者，應以代表著作為題向院級教評會口頭報告或公開演講，並應提供中英文個人自傳(Personal Statement)，簡述個人之教學、研究、產學及服務成就表現(以A4，6頁為限)。送審副教授者，應以代表著作為題向系級教評會口頭報告或公開演講，並應提供中英文個人自傳(Personal Statement)，簡述個人之教學、研究、產學及服務成就表現(以A4，6頁為限)。(向教評會口頭報告或公開演講事宜由所屬之教評會辦理)。
+
-
*(五)送審論文(含代表著作、主論文及參考論文)應為已出版之論文，如持接受函送審者應檢附該刊物出版單位核給之接受函並於本校聘任升等系統註記：
+
-
**1.期刊論文網路公開採認標準: 因期刊電子化趨勢，部分期刊兼有網路及紙本之出版方式，或將已接受之論文，先於期刊網頁刊登發表再以紙本印刷，如具正式審查程序且得公開及利用者，皆符上開送審規定，其線上刊登日期與紙本出版日期不同時，且同一篇期刊論文未用於不同等級之教師資格送審或為代表著作未重複使用等情 事，其升等著作之認定日期，得以送審人最有利原則從優認定。又網路刊登因期刊性質有公開存取（Open Access）或需透過付費或授權始能取得全文之形式，在合理範圍內皆屬可得公開利用情形。(教育部104年5月29日臺教高(五)字第1040054367號函、110年7月27日教育部臺教高(五)字第1100094494號函)。
+
-
**2.已接受刊登論文先於期刊網頁登載，如具正式審查程序且得公開及利用，但尚無出版卷期及正式頁碼者，仍屬未正式出版，送審人應於聘任升等系統內標記，以利後續出版追蹤。
+
-
**3.查掠奪性期刊或研討會係以投稿者付費出版方式牟利，因不重視論文品質，通常未具正式審查機制及適當保存內容的管道，可能涉及違反為專科以上學校教師資格審定辦法第21條第2項規定。為防範掠奪性出版，請系級、院級教評會審議送審教師資格作業時確實審核著作所登載之期刊具正式審查程序及公開發表。(教育部108.6.3 臺教高(五)字第1080067996號函)
+
-
*(六)重申教育部有關持期刊接受將定期發表之證明送審教師資 格後續著作公開發行機制(教育部110年5月13日教育部臺教高(五)字第1100057477A號)：
+
-
**1.依專科以上學校教師資格審定辦法第25條第1項規定略以，送審人持刊物接受將定期發表之證明（以下稱接受函）送審者，應自該刊物出具接受函起1年內發表，其因不可歸責於送審人之事由，而未能於1年內發表者，應於1年期限屆滿前，檢附該刊物出具未能發表原因及確定發表時間之證明，向學校申請展延，展延時間，至多以3年內為限。
+
-
**2.未依前項規定辦理者，由教育部廢止其教師資格，並追繳或註銷該等級之教師證書。
+
-
*(七)教評會對於送審人之教學、研究、服務成果評量應依據教育部專科以上學校教師評審委員會辦理教師資格審查注意事項對送審人所提資料嚴謹查核，並經充分討論後作成決定。
+
-
*(八)各級教評會辦理初、複審應依照本校教師聘任及升等資格審定辦法、本校專任教師新聘及升等計分標準及各學院自訂之教師新聘及升等計分細則等法規辦理。系級、院級教評會應依表定作業時程辦理各階段審查作業並注意迴避原則；推薦外審委員時應按本校教師著作外審審查委員遴聘 及迴避原則辦理，未符合者將退回原推薦教評會重新推薦作業。
+
-
*(九)新聘教師採隨到隨審，應繳文件及注意事項同本文附件並依下列方式辦理：
+
-
**1.具主治醫師身分專任教師、臨床教師之新聘申請案：聘任單位經專案簽准後始得受理。
+
-
**2.未具主治醫師身分教師新聘申請案：經本校新聘教師甄選委員會通過推薦後始得受理。
+
-
*(十)檢附111學年度第1學期新聘/升等作業時程表、送審教師資格(新聘、升等)應繳文件及注意事項(電子檔請至本校人力資源室網站/教師聘任升等專區/新聘升等受理公告下載)。
+
第37行： 第19行：
-
== '''本校專任教師申請111學年度第1學期「教師校外兼課」相關事宜'''==
+
== '''公告本校111學年度第1學期各學院(通識教育中心)送審教師資格（升等／新聘）受理名冊'''==
-
*本校專任教師申請111學年度第1學期「教師校外兼課」，請於111年7月15日（星期五）前提出申請。
+
*(一)各系（所、中心、學位學程）、學院（通識教育中心）辦理初、複審應依據本校教師聘任及升等資格審定辦法、專任教師新聘及升等計分標準、學院自訂之專任教師新聘及升等計分細則等相關規定及教育部相關法規辦理。
-
*(一)依據「教育人員任用條例」第34條及本校「教師聘任規則」第5條規定，專任教師未經學校同意，不得兼任本校以外之職務及課務，如有特殊情形經校長同意在校外兼課者，其授課時數每週以不超過4小時為原則。
+
*(二)請參照111年6月6日高醫人字第1111102088號函公告之111學年度第1學期辦理升等/新聘作業時程表及注意事項辦理。
-
*(二)請欲申請校外兼課教師至本校教職員資訊系統項下T.E.01/專任教師校外兼課申請維護/列印「專任教師校外兼課登記表」，經系(所、中心、學位學程)主管、院長(通識教育中心主任)、教務長及研發長審核後，送人力資源室彙辦。
+
*(三)各級教評會審議時務必遵照110年5月13日教育部臺教高(五)字第1100057477A號函辦理。持期刊接受函送審者，應於期刊出具證明日起1年內完成發表，務請教師確認該期刊接受函之出刊期限符合規定，如接受函未敘明日期或預計刊登日期逾1年者，應請教師補正或不予受理。
-
*(三)相關規定請參照本校「專任教師校外兼課辦法」。
+
*(四)檢附111學年度第1學期各學院(通識教育中心)教師升等受理名冊。
 +
**1.送審總人數28名(教授13名、副教授15名)。
 +
**2.審查類別:專門著作28名。
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 +
|-
 +
|[[Image:Enews421人事室-2.jpg|650px]]
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|}
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*(五)檢附111學年度第1學期各學院(通識教育中心)教師新聘受理名冊。
 +
**1.送審總人數 21名(助理教授)。
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**2.審查類別:專門著作17名、文憑/學位送審4名。
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|[[Image:Enews421人事室-3.jpg|650px]]
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|-
 +
|}
第48行： 第45行：
-
== '''本校專任教師申請111學年度第1學期「教師校外兼職」相關事宜'''==
+
== '''111學年度各單位系級、院級教師評審委員會委員及各學院校級教師評審委員會委員代表選舉事宜'''==
-
*本校專任教師申請111學年度第1學期「教師校外兼職」，請於111年7月15日（星期五）前提出申請。
+
*111學年度各單位系級、院級教師評審委員會委員及各學院校級教師評審委員會委員代表選舉結果，請學院(通識教育中心)於本(111)年8月25日(星期四)前彙整後簽請首長核定。
-
*(一)依據「教育人員任用條例」第34條及本校「教師聘任規則」第5條規定，專任教師未經學校同意，不得兼任本校以外之職務。
+
*(一)請依據本校「系級教師評審委員會設置辦法」、「院級教師評審委員會設置辦法」推選111學年度系（所、中心、學位學程）及學院（通識教育中心）教師評審委員會委員。
-
*(二)本校專任教師於不影響本職工作，符合本校「專任教師校外兼職處理要點」規定之校內基本授課時數及工作要求始得申請校外兼職。
+
*(二)學位學程得比照本校「系級教師評審委員會設置辦法」設置學位學程教師評審委員會，或簽請所屬學院領域相近系級教師評審委員會代審。
-
*(三)請欲申請校外兼職教師至本校教職員資訊系統項下T.E.02/專任教師校外兼職申請維護/列印「專任教師校外兼職申請表」，經系(所、中心、學位學程)主管、院長(通識教育中心主任)及教務長審核後，送人力資源室彙辦。
+
*(三)各學院校級教師評審委員會代表，應依本校「教師評審委員會設置辦法」第4條規定辦理推選：各學院（通識教育中心）選舉最近三年內曾發表著作SCI/SCIE/SSCI/EI/A&HCI/TSSCI/THCI論文、社會人文科學類第二級期刊、通識教育類第二級以上期刊(展演)或具審查制度的專書之教授代表2人;另超過50人教師之學院（通識教育中心），以每50人增加1人，餘類推之。校級教師評審委員會委員不得同時擔任同一學院（通識教育中心）之系級及院級教評會委員。
-
*(四)相關規定請參照本校「專任教師校外兼職處理要點」。
+
*(四)旨揭委員名單及相關會議紀錄（內容應有票選紀錄），由各學院（通識教育中心）彙整收齊後自行上簽並會辦人力資源室後簽請校長核定。奉核後各單位須至本校校務資訊系統「T.4.01.b.委員會輸入」維護委員相關資訊，並勾選「逕送人資室」再點選「送到下一關」。
 +
*(五)相關表單可至人力資源室網站/專區導覽/教師聘任及升等專區/教評會作業表單下載。
第60行： 第58行：
-
== '''111學年度各學院實習指導教師推薦事宜'''==
+
== '''111學年度各委員會委員聘任作業事宜'''==
-
*有關111學年度各學院實習指導教師推薦名單，請於111年6月30日(星期四)前由學院統一送人資室彙辦，另將其推薦名冊電子檔寄至承辦人信箱。
+
*為配合111學年度各委員會委員聘任作業，請各單位相關承辦人依說明段提出申請，並請單位一級主管於111年8月26日(星期五)前完成審核。
-
*(一)依據本校實習指導教師設置辦法第1條及第3條規定，實習指導教師為學生見習及實習需要所聘之合格專業人員，且須任職於本校附屬機構或其他與本校簽訂實習合約之實習機構。故各系(所)推薦之實習指導教師須有實際帶學生見習及實習之事實。
+
*(一)旨揭作業請至校務資訊系統「T.4.01.b.委員會輸入」提出申請，操作說明如下：
-
*(二)實習指導教師之聘任，除領有專業證照或具相關領域專長者外，應具備下列條件之一：
+
**1.委員建議名單、前學年度委員出席率及委員會設置辦法請於系統維護。
-
**1.專科學歷，且取得學歷後有5年以上相關經驗。
+
**2.上開資訊維護後，請點選「送到下一關」，並於旨揭日期前請主管審核完成。
-
**2.大學學歷，且取得學歷後有3年以上之相關經驗。
+
**3.委員聘任如需校長遴選或推薦，請輸入委員職稱(職號空白即可)，並於委員名單備註欄輸入原因或建議名單，供校長參考。
-
**3.碩士以上學歷，且取得學歷後有2年以上之相關經驗。
+
**4.未有委員會設置辦法之委員會請上傳委員組成依據。
-
*(三)各學院送交實習指導教師申請資料時，應檢附下列紙本文件（表單請至人資室網站「常用表單」-「教師適用」-「實習指導教師」下載111年3月更新版）：
+
**5.如委員會屬自行上簽，請於簽呈核定後維護相關資訊，並勾選「逕送人資室」再點選「送到下一關」。
-
**1.系(所)學生實習委員會會議紀錄。
+
*(二)自108學年度起，前學年度出席率未達60%之委員(不含當然委員)，不得連任，請各承辦人配合落實出席人數統計。如因特殊考量而有續聘出席率未達連任標準者之必要時，請於填寫上年度委員出席次數時，一併敘明理由，供首長審酌。
-
**2.實習指導教師推薦表。
+
*(三)各學年度委員會委員名單請至校務資訊系統「Q.3.29.委員會名單查詢」。
-
**3.學院實習指導教師推薦名冊。本名冊電子檔請另寄承辦人信箱（wmchung@kmu.edu.tw）。
+
*(四)教評會委員遴選事宜及注意事項將由人力資源室人力發展組另行公告。
第77行： 第75行：
-
== '''本校教務處吳彥儒約僱辦事員等5員納入正式編制'''==
+
== '''111學年度第1學期教職員工子女教育補助開始受理線上申請'''==
-
*依據111年5月20日本校110學年度第2次人力資源發展委員會會議決議辦理，並自111年8月1日起生效。
+
*本校111學年度第1學期教職員工子女教育補助，自111年8月1日(星期一)起至111年10月31日(星期一)止受理線上申請。
-
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+
*(一)依據本校教職員工福利辦法第8條辦理，申請對象為專任教職員工。
-
|-
+
*(二)申請請登入校務資訊系統「T.1.8.01子女教育補助申請」。
-
|[[Image:Enews419人事室-1.jpg|800px]]
+
*(三)申請時注意事項如下：
-
|-
+
**1.資料填畢後，需先「存檔」再上傳「電子附件」，最後點選「送出申請表」，即完成申請。
-
|}
+
**2.上傳附件中「學雜費繳費通知單」以現金繳款者，務必蓋收費章，非現金繳款者，需檢附學雜費繳費通知單及扣款證明。子女留學國外者，請依就讀學校所屬體制適用公立或私立補助標準。
-
 
+
**3.子女教育補助金之發放比照公教人員子女教育補助金標準，惟實際繳納學雜費金額低於補助標準時則補助實際繳納金額。留級、重修或修讀第二學位者，不得重覆請領。
-
 
+
**4.表件一經送出，即不可修改，如需修正請與人資室楊小姐聯絡(分機2069)。
-
 
+
-
 
+
-
 
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== '''公布修正本校「勞保費及健保費被保險人與投保單位負擔金額表」'''==
+
-
 
+
-
*公布修正本校「勞保費及健保費被保險人與投保單位負擔金額表」，並自111年7月1日起實施。
+
-
*(一)依據111年5月13日衛部保字第1110118301號函辦理。
+
-
*(二)衛生福利部修正「全民健保險投保金額分級表」，健保投保金額級距由46級調整為51級，修正後最高投保金額由18萬2,000元調整為21萬9,500元，並自111年7月1日起施行。
+
-
*(三)修正後之「勞保費及健保費被保險人與投保單位負擔金額表」公告於人力資源室網站。
+
第101行： 第90行：
-
== '''Have Fun！雄愛乾淨志工醫起來！高雄醫學大學2022年淨灘活動延期舉行'''==
+
== '''111學年度職員工晉升推薦申請事宜'''==
-
 
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-
*依本校111年5月20日嚴重特殊傳染性肺炎防疫小組第53次會議決議延期舉行
+
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+
-
 
+
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-
== '''公告本校111學年度國定假日實施日期'''==
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+
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*(一)依據行政院人事行政總處111、112年政府行政機關辦公日曆表辦理。
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-
*(二)本校教師加聘、合聘附屬機構職務者，國定例假日如須配合醫院醫療業務需要上班，得另擇期給予補假，並依醫院請假程序辦理。
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*(三)本校附屬機構及相關事業得視其業務需要，另從其規定辦理。
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-
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+
-
|-
+
-
|[[Image:Enews419人事室-4.jpg|700px]]
+
-
|-
+
-
|}
+
 +
*本校自111年8月15日(星期一)起至同年9月12日(星期一)止受理111學年度職員工晉升推薦申請。
 +
*(一)相關法源依據、晉升資格、可受理晉升推薦職級、申請表、多面向評分標準、考試科目、考古題等，請至人力資源室網站職員工晉升專區(網址：https://personnel.kmu.edu.tw/index.php/zh-TW/專區導覽/職員工晉升專區 )參閱下載。
 +
*(二)請各單位主管推薦符合資格之優秀職員工申請晉升，晉升名額由人力資源發展委員會依本校職員員額編制表與現有各職級缺額辦理。
 +
*(三)晉升推薦申請表與受推薦人相關資格佐證資料請於旨揭截止日前，經一級單位主管核章後，彌封密送人力資源室彙辨。
 +
*(四)上項申請表與佐證資料請以A4單面列印，並以6頁為限。
第126行： 第103行：
= '''人員異動''' =
= '''人員異動''' =
-
== '''離校人員''' ==
+
== '''新進人員''' ==
{|border="1"
{|border="1"
|-
|-
第133行： 第110行：
|單位
|單位
|職稱
|職稱
-
|離校日期
+
|到校日期
|備註
|備註
|-
|-
|1
|1
-
|陳安盈
+
|林室均
-
|研究發展處實驗動物中心
+
|護理學系
-
|約僱初級技佐
+
|助理教授
-
|111.05.12
+
|111.08.01
-
|辭職
+
|新聘
|-
|-
|2
|2
-
|陳映嘉
+
|陳澤龍
-
|總務處營繕組
+
|醫務管理暨醫療資訊學系
-
|約僱初級技佐
+
|助理教授
-
|111.06.01
+
|111.08.01
-
|辭職
+
|新聘
 +
|-
 +
|3
 +
|郭懿瑩
 +
|生物科技學系
 +
|助理教授
 +
|111.08.01
 +
|新聘
 +
|-
 +
|4
 +
|黃瑜如
 +
|醫學社會學與社會工作學系
 +
|助理教授
 +
|111.08.01
 +
|新聘
 +
|-
 +
|5
 +
|鄭怡玲
 +
|心理學系
 +
|助理教授
 +
|111.08.01
 +
|新聘編制內教師
 +
|-
 +
|6
 +
|何文澤
 +
|心理學系
 +
|專案助理教授
 +
|111.08.01
 +
|正式聘任
 +
|-
 +
|7
 +
|戴志融
 +
|家庭醫學科
 +
|臨床助理教授
 +
|111.08.01
 +
|新聘
 +
|-
 +
|8
 +
|徐瑋壕
 +
|學士後醫學系
 +
|臨床助理教授
 +
|111.08.01
 +
|新聘
 +
|-
 +
|9
 +
|王志文
 +
|學士後醫學系
 +
|臨床助理教授
 +
|111.08.01
 +
|新聘
 +
|-
 +
|10
 +
|周世祥
 +
|學士後醫學系
 +
|臨床助理教授
 +
|111.08.01
 +
|新聘
 +
|-
 +
|11
 +
|郭宜瑾
 +
|學士後醫學系
 +
|臨床助理教授
 +
|111.08.01
 +
|新聘
 +
|-
 +
|12
 +
|林運男
 +
|學士後醫學系
 +
|臨床助理教授
 +
|111.08.01
 +
|新聘
 +
|-
 +
|13
 +
|黃子晏
 +
|學士後醫學系
 +
|臨床助理教授
 +
|111.08.01
 +
|新聘
 +
|-
 +
|14
 +
|潘金芸
 +
|牙醫學系
 +
|臨床助理教授
 +
|111.08.01
 +
|新聘
 +
|-
 +
|15
 +
|黃彥筑
 +
|國際事務處學生交流組
 +
|約僱辦事員
 +
|111.07.14
 +
|新進
 +
|-
 +
|16
 +
|洪翰君
 +
|研究發展處
 +
|高級組員
 +
|111.08.01
 +
|新進
 +
|-
 +
|17
 +
|廖雪秀
 +
|會計室歲計組
 +
|初級組員
 +
|111.08.01
 +
|新進
 +
|-
 +
|18
 +
|朱庭誼
 +
|學士後醫學系
 +
|辦事員
 +
|111.08.01
 +
|新進
|-
|-
|}
|}
第156行： 第245行：
-
== '''返校人員''' ==
+
== '''離校人員''' ==
{|border="1"
{|border="1"
|-
|-
第163行： 第252行：
|單位
|單位
|職稱
|職稱
-
|返校日期
+
|離校日期
|備註
|備註
|-
|-
|1
|1
-
|林安儒
+
|賴春生
-
|教務處招生組
+
|外科學科
-
|約僱辦事員
+
|教授
-
|111.06.08
+
|111.08.01
-
|育嬰假
+
|退休
 +
|-
 +
|2
 +
|陳漢文
 +
|外科學科
 +
|講師
 +
|111.08.01
 +
|退休
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|蔡淳娟
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|學士後醫學系
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|111.08.01
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|退休
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|陳麗糸
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|護理學系
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|助理教授
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|111.08.01
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|退休
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|-
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|5
 +
|莊佩靜
 +
|護理學系
 +
|助教
 +
|111.08.01
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|辭職
 +
|-
 +
|6
 +
|胡婉萍
 +
|生物技術學系
 +
|副教授
 +
|111.08.01
 +
|退休
 +
|-
 +
|7
 +
|賴泰丞
 +
|公共衛生學系
 +
|助理教授
 +
|111.08.01
 +
|資遣
 +
|-
 +
|8
 +
|廖容瑜
 +
|公共衛生學系
 +
|助理教授
 +
|111.08.01
 +
|辭職
 +
|-
 +
|9
 +
|趙怡姍
 +
|生物醫學暨環境生物學系
 +
|副教授
 +
|111.08.01
 +
|辭職
 +
|-
 +
|10
 +
|羅珮綺
 +
|醫藥暨應用化學系
 +
|助教
 +
|111.08.01
 +
|辭職
 +
|-
 +
|11
 +
|曾銀助
 +
|體育教學中心
 +
|教授
 +
|111.08.01
 +
|退休
 +
|-
 +
|12
 +
|王國禎
 +
|基礎科學教育中心
 +
|專案教授
 +
|111.08.01
 +
|辭職
 +
|-
 +
|13
 +
|李秀玉
 +
|教務處註冊課務組
 +
|中級組員
 +
|111.08.01
 +
|退休
 +
|-
 +
|14
 +
|鄭啟清
 +
|總務處營繕組
 +
|中級技佐
 +
|111.08.01
 +
|退休
 +
|-
 +
|15
 +
|林梅雀
 +
|總務處
 +
|工友
 +
|111.08.01
 +
|退休
 +
|-
 +
|16
 +
|劉方治
 +
|總務處事務組
 +
|駐衛警察
 +
|111.08.01
 +
|退休
 +
|-
 +
|17
 +
|黃定國
 +
|環境保護暨職業安全衛生室安全衛生組
 +
|勞工安全管理師
 +
|111.08.01
 +
|退休
|-
|-
|}
|}
第190行： 第391行：
|-
|-
|1
|1
-
|許歆宜
+
|余明隆
-
|國際事務處企劃發展組
+
|內科學科
-
|中級組員
+
|教授
-
|111.06.07-112.06.06
+
|111.08.01-113.07.31
-
|育嬰留停
+
|借調
 +
|-
 +
|2
 +
|陳彥旭
 +
|內科學科
 +
|教授
 +
|111.08.01-114.07.31
 +
|借調
|-
|-
|}
|}
第213行： 第421行：
|-
|-
|1
|1
-
|柏錦玉
+
|郭家瑞
 +
|中級技佐
 +
|教務處教學發展與資源中心
 +
|教務處推廣教育與數位學習中心
 +
|111.07.15
 +
|-
 +
|2
 +
|李佳哲
 +
|約僱辦事員
 +
|教務處推廣教育與數位學習中心
 +
|教務處教學發展與資源中心
 +
|111.07.15
 +
|-
 +
|3
 +
|柏錦玉
|中級組員
|中級組員
|圖書資訊處採編典藏組
|圖書資訊處採編典藏組
第219行： 第441行：
|111.08.01
|111.08.01
|-
|-
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|2
+
|4
|蔡侑廷
|蔡侑廷
|約僱辦事員
|約僱辦事員
第227行： 第449行：
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|}
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-
= '''法規修訂''' =
 
-
==== '''公布本校「教職員工敘薪辦法」全條文''' ====
 
-
==== '''公布本校「職員工考核個人對組織貢獻度指標」全條文''' ====
 
- 
-
*以上法規全條文已公布於[http://lawdb.kmu.edu.tw/index.php/%E4%BA%BA%E5%8A%9B%E8%B3%87%E6%BA%90%E5%AE%A4 法規資料庫]，請自行檢索下載使用。
 
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第249行： 第461行：
[[Category:人力資源室最新消息]]
[[Category:人力資源室最新消息]]
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當前修訂版本

高雄醫學大學e快報 第421期　 人力資源室最新消息


目錄

重要業務報告

頒布本校暨附設中和紀念醫院、小港醫院、大同醫院、旗津醫院、附設高醫岡山醫院籌設營運處、附設高雄市私立小港汕尾社區（日間照顧）長照機構及附設高雄市私立大同建國社區（日間照顧）長照機構111學年度單位主管名冊

  • (一)旨揭單位主管名冊請於人力資源室網站/主管名冊/111學年度主管名冊下載。
  • (二)新舊任單位主管，請於生效日起一週內移交完畢。



公告本校111學年度第1學期各學院(通識教育中心)送審教師資格（升等／新聘）受理名冊

  • (一)各系（所、中心、學位學程）、學院（通識教育中心）辦理初、複審應依據本校教師聘任及升等資格審定辦法、專任教師新聘及升等計分標準、學院自訂之專任教師新聘及升等計分細則等相關規定及教育部相關法規辦理。
  • (二)請參照111年6月6日高醫人字第1111102088號函公告之111學年度第1學期辦理升等/新聘作業時程表及注意事項辦理。
  • (三)各級教評會審議時務必遵照110年5月13日教育部臺教高(五)字第1100057477A號函辦理。持期刊接受函送審者，應於期刊出具證明日起1年內完成發表，務請教師確認該期刊接受函之出刊期限符合規定，如接受函未敘明日期或預計刊登日期逾1年者，應請教師補正或不予受理。
  • (四)檢附111學年度第1學期各學院(通識教育中心)教師升等受理名冊。
    • 1.送審總人數28名(教授13名、副教授15名)。
    • 2.審查類別:專門著作28名。
  • (五)檢附111學年度第1學期各學院(通識教育中心)教師新聘受理名冊。
    • 1.送審總人數 21名(助理教授)。
    • 2.審查類別:專門著作17名、文憑/學位送審4名。



111學年度各單位系級、院級教師評審委員會委員及各學院校級教師評審委員會委員代表選舉事宜

  • 111學年度各單位系級、院級教師評審委員會委員及各學院校級教師評審委員會委員代表選舉結果，請學院(通識教育中心)於本(111)年8月25日(星期四)前彙整後簽請首長核定。
  • (一)請依據本校「系級教師評審委員會設置辦法」、「院級教師評審委員會設置辦法」推選111學年度系（所、中心、學位學程）及學院（通識教育中心）教師評審委員會委員。
  • (二)學位學程得比照本校「系級教師評審委員會設置辦法」設置學位學程教師評審委員會，或簽請所屬學院領域相近系級教師評審委員會代審。
  • (三)各學院校級教師評審委員會代表，應依本校「教師評審委員會設置辦法」第4條規定辦理推選：各學院（通識教育中心）選舉最近三年內曾發表著作SCI/SCIE/SSCI/EI/A&HCI/TSSCI/THCI論文、社會人文科學類第二級期刊、通識教育類第二級以上期刊(展演)或具審查制度的專書之教授代表2人;另超過50人教師之學院（通識教育中心），以每50人增加1人，餘類推之。校級教師評審委員會委員不得同時擔任同一學院（通識教育中心）之系級及院級教評會委員。
  • (四)旨揭委員名單及相關會議紀錄（內容應有票選紀錄），由各學院（通識教育中心）彙整收齊後自行上簽並會辦人力資源室後簽請校長核定。奉核後各單位須至本校校務資訊系統「T.4.01.b.委員會輸入」維護委員相關資訊，並勾選「逕送人資室」再點選「送到下一關」。
  • (五)相關表單可至人力資源室網站/專區導覽/教師聘任及升等專區/教評會作業表單下載。



111學年度各委員會委員聘任作業事宜

  • 為配合111學年度各委員會委員聘任作業，請各單位相關承辦人依說明段提出申請，並請單位一級主管於111年8月26日(星期五)前完成審核。
  • (一)旨揭作業請至校務資訊系統「T.4.01.b.委員會輸入」提出申請，操作說明如下：
    • 1.委員建議名單、前學年度委員出席率及委員會設置辦法請於系統維護。
    • 2.上開資訊維護後，請點選「送到下一關」，並於旨揭日期前請主管審核完成。
    • 3.委員聘任如需校長遴選或推薦，請輸入委員職稱(職號空白即可)，並於委員名單備註欄輸入原因或建議名單，供校長參考。
    • 4.未有委員會設置辦法之委員會請上傳委員組成依據。
    • 5.如委員會屬自行上簽，請於簽呈核定後維護相關資訊，並勾選「逕送人資室」再點選「送到下一關」。
  • (二)自108學年度起，前學年度出席率未達60%之委員(不含當然委員)，不得連任，請各承辦人配合落實出席人數統計。如因特殊考量而有續聘出席率未達連任標準者之必要時，請於填寫上年度委員出席次數時，一併敘明理由，供首長審酌。
  • (三)各學年度委員會委員名單請至校務資訊系統「Q.3.29.委員會名單查詢」。
  • (四)教評會委員遴選事宜及注意事項將由人力資源室人力發展組另行公告。



111學年度第1學期教職員工子女教育補助開始受理線上申請

  • 本校111學年度第1學期教職員工子女教育補助，自111年8月1日(星期一)起至111年10月31日(星期一)止受理線上申請。
  • (一)依據本校教職員工福利辦法第8條辦理，申請對象為專任教職員工。
  • (二)申請請登入校務資訊系統「T.1.8.01子女教育補助申請」。
  • (三)申請時注意事項如下：
    • 1.資料填畢後，需先「存檔」再上傳「電子附件」，最後點選「送出申請表」，即完成申請。
    • 2.上傳附件中「學雜費繳費通知單」以現金繳款者，務必蓋收費章，非現金繳款者，需檢附學雜費繳費通知單及扣款證明。子女留學國外者，請依就讀學校所屬體制適用公立或私立補助標準。
    • 3.子女教育補助金之發放比照公教人員子女教育補助金標準，惟實際繳納學雜費金額低於補助標準時則補助實際繳納金額。留級、重修或修讀第二學位者，不得重覆請領。
    • 4.表件一經送出，即不可修改，如需修正請與人資室楊小姐聯絡(分機2069)。



111學年度職員工晉升推薦申請事宜

  • 本校自111年8月15日(星期一)起至同年9月12日(星期一)止受理111學年度職員工晉升推薦申請。
  • (一)相關法源依據、晉升資格、可受理晉升推薦職級、申請表、多面向評分標準、考試科目、考古題等，請至人力資源室網站職員工晉升專區(網址：https://personnel.kmu.edu.tw/index.php/zh-TW/專區導覽/職員工晉升專區 )參閱下載。
  • (二)請各單位主管推薦符合資格之優秀職員工申請晉升，晉升名額由人力資源發展委員會依本校職員員額編制表與現有各職級缺額辦理。
  • (三)晉升推薦申請表與受推薦人相關資格佐證資料請於旨揭截止日前，經一級單位主管核章後，彌封密送人力資源室彙辨。
  • (四)上項申請表與佐證資料請以A4單面列印，並以6頁為限。



人員異動

新進人員

編號 姓名 單位 職稱 到校日期 備註
1 林室均 護理學系 助理教授 111.08.01 新聘
2 陳澤龍 醫務管理暨醫療資訊學系 助理教授 111.08.01 新聘
3 郭懿瑩 生物科技學系 助理教授 111.08.01 新聘
4 黃瑜如 醫學社會學與社會工作學系 助理教授 111.08.01 新聘
5 鄭怡玲 心理學系 助理教授 111.08.01 新聘編制內教師
6 何文澤 心理學系 專案助理教授 111.08.01 正式聘任
7 戴志融 家庭醫學科 臨床助理教授 111.08.01 新聘
8 徐瑋壕 學士後醫學系 臨床助理教授 111.08.01 新聘
9 王志文 學士後醫學系 臨床助理教授 111.08.01 新聘
10 周世祥 學士後醫學系 臨床助理教授 111.08.01 新聘
11 郭宜瑾 學士後醫學系 臨床助理教授 111.08.01 新聘
12 林運男 學士後醫學系 臨床助理教授 111.08.01 新聘
13 黃子晏 學士後醫學系 臨床助理教授 111.08.01 新聘
14 潘金芸 牙醫學系 臨床助理教授 111.08.01 新聘
15 黃彥筑 國際事務處學生交流組 約僱辦事員 111.07.14 新進
16 洪翰君 研究發展處 高級組員 111.08.01 新進
17 廖雪秀 會計室歲計組 初級組員 111.08.01 新進
18 朱庭誼 學士後醫學系 辦事員 111.08.01 新進



離校人員

編號 姓名 單位 職稱 離校日期 備註
1 賴春生 外科學科 教授 111.08.01 退休
2 陳漢文 外科學科 講師 111.08.01 退休
3 蔡淳娟 學士後醫學系 教授 111.08.01 退休
4 陳麗糸 護理學系 助理教授 111.08.01 退休
5 莊佩靜 護理學系 助教 111.08.01 辭職
6 胡婉萍 生物技術學系 副教授 111.08.01 退休
7 賴泰丞 公共衛生學系 助理教授 111.08.01 資遣
8 廖容瑜 公共衛生學系 助理教授 111.08.01 辭職
9 趙怡姍 生物醫學暨環境生物學系 副教授 111.08.01 辭職
10 羅珮綺 醫藥暨應用化學系 助教 111.08.01 辭職
11 曾銀助 體育教學中心 教授 111.08.01 退休
12 王國禎 基礎科學教育中心 專案教授 111.08.01 辭職
13 李秀玉 教務處註冊課務組 中級組員 111.08.01 退休
14 鄭啟清 總務處營繕組 中級技佐 111.08.01 退休
15 林梅雀 總務處 工友 111.08.01 退休
16 劉方治 總務處事務組 駐衛警察 111.08.01 退休
17 黃定國 環境保護暨職業安全衛生室安全衛生組 勞工安全管理師 111.08.01 退休



留職停薪人員

編號 姓名 單位 職稱 期間 備註
1 余明隆 內科學科 教授 111.08.01-113.07.31 借調
2 陳彥旭 內科學科 教授 111.08.01-114.07.31 借調



單位異動人員

編號 姓名 職稱 原任單位 調任單位 生效日期
1 郭家瑞 中級技佐 教務處教學發展與資源中心 教務處推廣教育與數位學習中心 111.07.15
2 李佳哲 約僱辦事員 教務處推廣教育與數位學習中心 教務處教學發展與資源中心 111.07.15
3 柏錦玉 中級組員 圖書資訊處採編典藏組 圖書資訊處讀者服務組 111.08.01
4 蔡侑廷 約僱辦事員 圖書資訊處讀者服務組 圖書資訊處採編典藏組 111.08.01



人力資源室網站：http://personnel.kmu.edu.tw/

(人力資源室 謝孟君編輯，單位主管：蔡宜玲主任、朱怡蓓組長)


enews421

取自"http://enews2.kmu.edu.tw/index.php/Enews421_%E4%BA%BA%E5%8A%9B%E8%B3%87%E6%BA%90%E5%AE%A4"