Enews225 人事室

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|高佳麟副教授
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|林志隆教授
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|代理天然藥物暨新藥研究中心籌備處主任一職
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|請辭兼代稽核室主任
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|陳培詩
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|林昭宏教授
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|公共衛生學系
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|稽核室
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|副教授
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|主任
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|102.07.01-102.07.31
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|環安室環境安全組組長(復職)
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|兼稽核室主任
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== '''離校人員''' ==
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|備考
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|劉竹昀
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|戴玫瑰
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|秘書室
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|護理學院護理學系
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|約雇辦事員
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|助理教授
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|102.06.01
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|102.06.10
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|離職
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|國外進修
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|黃盈蓁
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|秘書室
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|約雇辦事員(替代人力)
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|102.06.01
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== '''法規修訂''' ==
== '''法規修訂''' ==
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#本校各學院教師評審委員會設置準則
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#本校專任教師新聘及升等計分標準
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#本校各系(所、中心)教師評審委員會設置準則
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#本校職員工考核辦法
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#本校職員工加班施行要點
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以上法規全條文已公布於法規資料庫，請自行檢索下載使用。
以上法規全條文已公布於法規資料庫，請自行檢索下載使用。

在2013年7月11日 (四) 11:23所做的修訂版本

高雄醫學大學e快報 第225期　 人事室最新消息



目錄

本校102學年度識別證注意事項

  • 為創造體系之企業識別及形象，102學年度將整合體系之識別證為一版本，各校院之識別會以校院徽及校院名加以區別，並另與高捷卡功能結合，提供搭乘捷運、公車、旗津渡輪、高雄巿自行車租賃等優質服務。


本校各學院擬推薦102學年度實習指導教師注意事項

  • 本校各學院擬推薦102學年度實習指導教師，請於102年7月15日（星期一）前備齊所需資料送人事室彙辦。（102年6月19日高醫人字第1021101895號函）


102年06月份聘僱身心障礙者及原住民人數

類 別 102年06月份人數 102年07月份人數 法定應聘人數
身心障礙者 15 15 9
原住民 11 11 9


101學年度第2學期102年06月份教職員工申請福利補助金統計

類別/人次 結婚補助 生產補助 重病補助 喪葬補助 教育補助 小計
101年8月-102年05月累計 0 7 74 4 456 541
102年06月新增 1 1 1 1 0 4
總計 1 8 75 5 456 545


102學年度教授休假研究名單

學院 單位 姓名 申請休假研究期間 職務代理人
醫學院 實驗診斷學科 林貴香 103.2.1-103.7.31 李素珍助理教授
護理學院 護理學系 楊美賞 102.8.1-103.7.31 賴倩瑜助理教授
健康科學院 醫務管理暨醫療資訊學系 邱亨嘉 103.2.1-103.7.31/104.2.1-104.7.31 許弘毅副教授
生命科學院 醫藥暨應用化學系 王志鉦 103.2.1-103.7.31/104.2.1-104.7.31 高佳麟副教授


新進人員

姓名 單位 職稱 日期
林峻瑋 圖書資訊處 約雇初級技佐 102.06.17


主管異動

姓名 單位 職稱 日期 備註
林志隆教授 稽核室 主任 102.06.01-102.06.30 請辭兼代稽核室主任
林昭宏教授 稽核室 主任 102.07.01-102.07.31 兼稽核室主任


返校人員

姓名 單位 職稱 日期 備考
戴玫瑰 護理學院護理學系 助理教授 102.06.10 國外進修


重要來函

  1. 有關送審教師資格其國外大學專任教師年資如經採計，其國外任教期間所為專門著作得併同年資採計，惟曾作為送審我國教師資格之代表著作，不得重複作為送審高一等級教師資格之代表著作。（102年5月13日臺教高(五)字第1020066733號函）


法規修訂

  1. 本校專任教師新聘及升等計分標準
  2. 本校職員工考核辦法

以上法規全條文已公布於法規資料庫，請自行檢索下載使用。


活動回顧

  • 05月07日「管理力」系列教育訓練：以企業為師─大學校務推動的規劃與控制(職員工場次)

發出問卷：100份
回收問卷：73份
回收率：73.0%
整體滿意度：83.01%
行政支援：84.44%
演講內容：85.56%
簡報製作：81.64%
有助於提升行政、校務規劃能力：84.38%
參加動機1：自我提昇：58.9%
參加動機2：為取得訓練時數：47.9%
參加動機3：對本主題有興趣：42.5%


  • 05月16日「管理力」系列教育訓練：以企業為師─管理程序中的規劃與控制(主管場次)

發出問卷：300份
回收問卷：244份
回收率：81.3%
整體滿意度：87.44%
行政支援：84.79%
演講內容：88.69%
簡報製作：85.76%
管理程序的規劃能力：85.79%
參加動機1：自我提昇：74.6%
參加動機2：對本主題有興趣：50.8%
參加動機3：主管要求：19.3%


  • 05月22日「友善校園」系列教育訓練：校園性騷擾性侵害案例分享與實務流程處理

發出問卷：100份
回收問卷：70份
回收率：70.0%
整體滿意度：91%
行政支援：89.31%
演講內容：89.83%
簡報製作：91.1%
提昇校園性騷擾及性侵害防治概念：89.49%
參加動機1：對本主題有興趣：67.8%
參加動機2：自我提昇：49.2%
參加動機3：為取得訓練時數：45.8%


活動預告

日期 時間 主題 主講人 地點 備註
102.06.27(四)102.07.04(四) 10:00-12:00 資訊素養與法治系列：資訊安全與防護 陳以德助理教授 學研大樓5樓05202電腦教室 擇一場參加(每場限額80人)


人事室網站：http://personnel.kmu.edu.tw/front/bin/home.phtml

(人事室張育豪提供，單位主管：戴嘉言主任)


enews223

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