Enews233 學務處
出自KMU e-News
(修訂版本間差異)
| 第13行： | 第13行： | ||
=='''<font color="#de5959"><div style="background-color:ffb975">近期活動</div></font>'''== | =='''<font color="#de5959"><div style="background-color:ffb975">近期活動</div></font>'''== | ||
| - | '''<font color="2672c7">一、高醫&中山感恩攝影徵稿展覽暨義賣活動</font>''' | + | ==='''<font color="2672c7">一、高醫&中山感恩攝影徵稿展覽暨義賣活動</font>'''=== |
*時間： | *時間： | ||
| 第23行： | 第23行： | ||
| - | '''<font color="2672c7">二、社團評鑑檔案製作管理課程</font>''' | + | ==='''<font color="2672c7">二、社團評鑑檔案製作管理課程</font>'''=== |
*時間：11月21日(四)18：00-21：00 | *時間：11月21日(四)18：00-21：00 | ||
| 第34行： | 第34行： | ||
| - | '''<font color="2672c7">三、課外組及學生會校外參訪交流活動</font>''' | + | ==='''<font color="2672c7">三、課外組及學生會校外參訪交流活動</font>'''=== |
*時間：11月25日(一) | *時間：11月25日(一) | ||
| 第41行： | 第41行： | ||
| - | '''<font color="2672c7">四、學輔經費協調會</font>''' | + | ==='''<font color="2672c7">四、學輔經費協調會</font>'''=== |
#12月3日(二)18:00-21:00 | #12月3日(二)18:00-21:00 | ||
| 第74行： | 第74行： | ||
| - | '''<font color="2672c7">五、2013高雄醫學大學「徵的就是你」模擬面試</font>''' | + | ==='''<font color="2672c7">五、2013高雄醫學大學「徵的就是你」模擬面試</font>'''=== |
協助學生對未來踏入職場做好求職前準備，面對眾多競爭者脫穎而出，在求職過程中，可以輕而易舉的獲得工作，讓學生成為搶手人才，要找到好工作非難事! | 協助學生對未來踏入職場做好求職前準備，面對眾多競爭者脫穎而出，在求職過程中，可以輕而易舉的獲得工作，讓學生成為搶手人才，要找到好工作非難事! | ||
| 第81行： | 第81行： | ||
| - | '''<font color="2672c7">六、102學年度志工培訓課程</font>''' | + | ==='''<font color="2672c7">六、102學年度志工培訓課程</font>'''=== |
合志願服務法，協助本校生涯志工完成法定的訓練科目並取得認證。透過志工培訓課程，除了激勵志工參與志願服務的熱忱及促進彼此之情感外，在志工對學校、對社會做出奉獻的同時，也加強其做好相關的教育和訓練之準備，以提升服務的能力。 | 合志願服務法，協助本校生涯志工完成法定的訓練科目並取得認證。透過志工培訓課程，除了激勵志工參與志願服務的熱忱及促進彼此之情感外，在志工對學校、對社會做出奉獻的同時，也加強其做好相關的教育和訓練之準備，以提升服務的能力。 | ||
| 第90行： | 第90行： | ||
| - | '''<font color="2672c7">七、菁英工讀生職能培育工作坊（第3場）</font>''' | + | ==='''<font color="2672c7">七、菁英工讀生職能培育工作坊（第3場）</font>'''=== |
希望以實務的角度，引導學子更深層的思考，培養校內菁英工讀學生應具備之職場能力與態度，增進其職場多元軟實力；內容包含本校工讀生應有的態度與人際應對等議題，促進學生職場軟實力及提昇未來就業競爭力。9月及10月已辦理2場共514位同學已認證。 | 希望以實務的角度，引導學子更深層的思考，培養校內菁英工讀學生應具備之職場能力與態度，增進其職場多元軟實力；內容包含本校工讀生應有的態度與人際應對等議題，促進學生職場軟實力及提昇未來就業競爭力。9月及10月已辦理2場共514位同學已認證。 | ||
| 第103行： | 第103行： | ||
=='''<font color="#de5959"><div style="background-color:ffb975">活動回顧</div></font>'''== | =='''<font color="#de5959"><div style="background-color:ffb975">活動回顧</div></font>'''== | ||
| - | '''<font color="2672c7">一、與校長有約座談會</font>''' | + | ==='''<font color="2672c7">一、與校長有約座談會</font>'''=== |
生輔組主辦的「102學年度第1學期與校長有約座談會」已於10月22日(星期二)12:10~13:00假臨床技能教室辦理完畢，會中由劉景寬校長與學校同學們直接面對面溝通，使同學們了解學校未來發展方針，並在會中針對同學提問給予回覆處理，會議相關記錄都會公告於本校學務處網頁( http://osa.kmu.edu.tw/front/bin/ptdetail.phtml?Part=01002&Category=60 )供同學上網查閱。 | 生輔組主辦的「102學年度第1學期與校長有約座談會」已於10月22日(星期二)12:10~13:00假臨床技能教室辦理完畢，會中由劉景寬校長與學校同學們直接面對面溝通，使同學們了解學校未來發展方針，並在會中針對同學提問給予回覆處理，會議相關記錄都會公告於本校學務處網頁( http://osa.kmu.edu.tw/front/bin/ptdetail.phtml?Part=01002&Category=60 )供同學上網查閱。 | ||
| 第111行： | 第111行： | ||
| - | '''<font color="2672c7">二、特色主題計畫：從深耕學習到回饋鄉里-居家安全宣導活動</font>''' | + | ==='''<font color="2672c7">二、特色主題計畫：從深耕學習到回饋鄉里-居家安全宣導活動</font>'''=== |
生輔組主辦的特色主題計畫「從深耕學習到回饋鄉里-居家安全宣導活動」，已於11月05日(星期二)~11月06日(星期三)於十全家樂福前辦理完畢，在學務長帶領學務處夥伴、同學及前來參與之十全派出所、消防分隊同仁，一同向鄰近里民進行居家防竊、消防安全宣導，用實際行動回饋鄉里。 | 生輔組主辦的特色主題計畫「從深耕學習到回饋鄉里-居家安全宣導活動」，已於11月05日(星期二)~11月06日(星期三)於十全家樂福前辦理完畢，在學務長帶領學務處夥伴、同學及前來參與之十全派出所、消防分隊同仁，一同向鄰近里民進行居家防竊、消防安全宣導，用實際行動回饋鄉里。 | ||
| 第119行： | 第119行： | ||
| - | '''<font color="2672c7">三、職涯加值系列講座</font>''' | + | ==='''<font color="2672c7">三、職涯加值系列講座</font>'''=== |
為提升本校學生職場競爭力，102-1學年度（9-12月）共規畫7場次職涯加值系列講座，邀請產官學專家及校友蒞校演講，提供學生多元職涯知能，9-11月份5場活動成果共771人次參加，平均整體滿意度90％以上。 | 為提升本校學生職場競爭力，102-1學年度（9-12月）共規畫7場次職涯加值系列講座，邀請產官學專家及校友蒞校演講，提供學生多元職涯知能，9-11月份5場活動成果共771人次參加，平均整體滿意度90％以上。 | ||
| 第128行： | 第128行： | ||
| - | '''<font color="2672c7">四、提升學務工作人員專業知能研習營</font>''' | + | ==='''<font color="2672c7">四、提升學務工作人員專業知能研習營</font>'''=== |
11月15日（五）辦理102年度學生事務與輔導工作計畫「提升學務輔導工作人員專業職能研習營」邀請國立台灣師範大學張雪梅教授蒞校演講，探討如何將學生事務工作專業化，達到提升學務暨輔導工作人員專業職能。本次活動共42人參加，整體滿意度93%。 | 11月15日（五）辦理102年度學生事務與輔導工作計畫「提升學務輔導工作人員專業職能研習營」邀請國立台灣師範大學張雪梅教授蒞校演講，探討如何將學生事務工作專業化，達到提升學務暨輔導工作人員專業職能。本次活動共42人參加，整體滿意度93%。 | ||
| 第135行： | 第135行： | ||
| - | '''<font color="2672c7">五、軟實力研討會</font>''' | + | ==='''<font color="2672c7">五、軟實力研討會</font>'''=== |
職涯發展組於11月13日(三)10:00-12:30舉辦軟實力研討會，讓本校老師了解如何協助學生建立職場軟實力， | 職涯發展組於11月13日(三)10:00-12:30舉辦軟實力研討會，讓本校老師了解如何協助學生建立職場軟實力， | ||
| 第144行： | 第144行： | ||
| - | '''<font color="2672c7">六、院導師會議</font>''' | + | ==='''<font color="2672c7">六、院導師會議</font>'''=== |
生活輔導組為強化各院導師對導生的輔導與關懷，邀請「書院總導師」、「生活導師」及「心理諮商師」參與各學院辦理導師會議，宣導及分享與學生相關的輔導資訊。 | 生活輔導組為強化各院導師對導生的輔導與關懷，邀請「書院總導師」、「生活導師」及「心理諮商師」參與各學院辦理導師會議，宣導及分享與學生相關的輔導資訊。 | ||
在2013年11月22日 (五) 10:43所做的修訂版本
高雄醫學大學e快報 第233期 學務處最新消息
目錄 |
恭賀！
- 職涯發展組蘇韋列總幹事榮獲南區優秀學務人員獎
- 生活輔導組徐明發先生榮獲南區優秀新進學務人員獎
近期活動
一、高醫&中山感恩攝影徵稿展覽暨義賣活動
- 時間：
- 徵稿收件：10月28日～11月08日
- 展覽投票：11月18日～11月29日
- 擺攤義賣：12月09日～12月13日
- 地點：高醫學務處課外組、高醫學務處前廣場
- 內容：以攝影徵稿、展覽投票及擺攤義賣的方式，推廣感恩的美德，讓品德教育深耕在校園中。本活動由本校課外活動組主辦、本校攝影社及中山大學攝影社協辦。
二、社團評鑑檔案製作管理課程
- 時間：11月21日(四)18：00-21：00
- 地點：
- 學藝性社團：CS205教室
- 服務性社團：CS204教室
- 體能性、康樂性、音樂性社團：CS210教室
- 自治性、聯誼性社團：CS302教室
- 內容：為協助社團文書作業，加強社團評鑑各項檔案管理與製作，將邀請102年度全國社團評鑑特優及優等社團社長座談，並透過跨校性之績優社團分享與交流，促進學生社團活動發展與進步，提昇社團活動及經營品質。
三、課外組及學生會校外參訪交流活動
- 時間：11月25日(一)
- 地點：文化大學
- 內容：因中國文化大學的學生組織表現卓越，故策畫本次參訪活動，藉本次參訪活動互相學習，截彼方之長補己方之不足，彼此成長，屆時增進兩校課外組及學生會之情誼。
四、學輔經費協調會
- 12月3日(二)18:00-21:00
- 音樂性社團(學務處會議室)
- 自治性社團(濟世大樓CS207)
- 12月4日(三)18:00-21:00
- 康樂性社團(學務處會議室)
- 體能性社團(濟世大樓CS204)
- 12月5日(四)18:00-21:00
- 聯誼性社團(學務處會議室)
- 服務性社團(學務處會議室)
- 學藝性社團(濟世大樓CS203)
說明：召集社團負責人，協調分配103年度學輔經費。
宿舍館長選舉
- 活動時間:11月18日~12月11日
- 活動內容:依據本校學生宿舍自治會組織章程辦理館長選舉作業，相關內容詳如學務處網頁公告( http://osa.kmu.edu.tw/front/bin/ptdetail.phtml?Part=13110029&PreView=1 )，另本次選舉配合本校無紙化作業，一律採以線上報名( http://ppt.cc/lHT0 )。
102學年度「校園公共議題說明會：機車停車位議題」
- 活動地點：CS301
- 活動時間：11月20日(三)12:00~13:00
- 活動內容：針對本校學生機車停車位議題進行討論。
102學年度第1學期宿舍安全教育聯誼活動-探索宿舍之美藝文比賽活動
- 活動地點：學生宿舍新館視聽室
- 活動時間：11月27日(二)12:10~13:00
- 活動內容：透過以藝文比賽的方式讓住宿生們更加瞭解宿舍的美好，並藉此增進彼此間的群體關係。
五、2013高雄醫學大學「徵的就是你」模擬面試
協助學生對未來踏入職場做好求職前準備，面對眾多競爭者脫穎而出，在求職過程中，可以輕而易舉的獲得工作，讓學生成為搶手人才，要找到好工作非難事!
- 時間:11月19日(二)下午1:00-3:00
- 地點:國際學術研究大樓03201教室
六、102學年度志工培訓課程
合志願服務法，協助本校生涯志工完成法定的訓練科目並取得認證。透過志工培訓課程，除了激勵志工參與志願服務的熱忱及促進彼此之情感外，在志工對學校、對社會做出奉獻的同時，也加強其做好相關的教育和訓練之準備，以提升服務的能力。
- 基礎訓練課程時間：11月23-24日(六、日) 09：00~17：00
- 特殊訓練課程時間：12月14-15日(六、日) 09：00~17：00
- 地點：O3201教室
七、菁英工讀生職能培育工作坊（第3場）
希望以實務的角度，引導學子更深層的思考，培養校內菁英工讀學生應具備之職場能力與態度，增進其職場多元軟實力；內容包含本校工讀生應有的態度與人際應對等議題，促進學生職場軟實力及提昇未來就業競爭力。9月及10月已辦理2場共514位同學已認證。
第3場工作坊預告：
- 主講人：戴嘉言 主任
- 時間：12月2日(一) 中午12時至13時
- 地點：演藝廳
活動回顧
一、與校長有約座談會
生輔組主辦的「102學年度第1學期與校長有約座談會」已於10月22日(星期二)12:10~13:00假臨床技能教室辦理完畢，會中由劉景寬校長與學校同學們直接面對面溝通，使同學們了解學校未來發展方針，並在會中針對同學提問給予回覆處理，會議相關記錄都會公告於本校學務處網頁( http://osa.kmu.edu.tw/front/bin/ptdetail.phtml?Part=01002&Category=60 )供同學上網查閱。
二、特色主題計畫：從深耕學習到回饋鄉里-居家安全宣導活動
生輔組主辦的特色主題計畫「從深耕學習到回饋鄉里-居家安全宣導活動」，已於11月05日(星期二)~11月06日(星期三)於十全家樂福前辦理完畢，在學務長帶領學務處夥伴、同學及前來參與之十全派出所、消防分隊同仁，一同向鄰近里民進行居家防竊、消防安全宣導，用實際行動回饋鄉里。
三、職涯加值系列講座
為提升本校學生職場競爭力，102-1學年度（9-12月）共規畫7場次職涯加值系列講座，邀請產官學專家及校友蒞校演講，提供學生多元職涯知能，9-11月份5場活動成果共771人次參加，平均整體滿意度90％以上。
11月5日（二）中午12時至13時30分，職涯系列講座「產業發展趨勢與企業用人策略」，主講人：教育部青年發展署講師 朱騰宇 執行長（圖騰國際教練顧問有限公司）。
四、提升學務工作人員專業知能研習營
11月15日（五）辦理102年度學生事務與輔導工作計畫「提升學務輔導工作人員專業職能研習營」邀請國立台灣師範大學張雪梅教授蒞校演講，探討如何將學生事務工作專業化，達到提升學務暨輔導工作人員專業職能。本次活動共42人參加，整體滿意度93%。
五、軟實力研討會
職涯發展組於11月13日(三)10:00-12:30舉辦軟實力研討會，讓本校老師了解如何協助學生建立職場軟實力，
邀請人文社會科學院周逸衡院長與學務處陳朝政秘書以專題演講及座談方式討論，建立本校共通職場軟實力之共識，全場共50人參與。
六、院導師會議
生活輔導組為強化各院導師對導生的輔導與關懷，邀請「書院總導師」、「生活導師」及「心理諮商師」參與各學院辦理導師會議，宣導及分享與學生相關的輔導資訊。
- 已辦理6場場次如下：
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
（學務處賴玉美提供，單位主管：羅怡卿學務長）
