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在2013年6月5日 (三) 14:40所做的修訂版本

高雄醫學大學e快報 第223期　 人事室最新消息

目錄 1 教師評審委員會 2 專任教授申請102學年度休假研究 3 各學院申請102學年度專任教師合聘作業 4 102年04月份聘僱身心障礙者及原住民人數 5 101學年度第2學期102年03月份教職員工申請福利補助金統計 6 新進人員 7 離校人員 8 重要來函 9 法規修訂 10 活動回顧 11 人事室網站：http://personnel.kmu.edu.tw/front/bin/home.phtml

教師評審委員會

• 恭賀龍震宇教授等16名升等教師獲教育部審定通過頒證，起資日追溯到101年8月。(教育部102年03月20日臺教高(五)字第1020040336號函)

單位	姓名	審查等級	審查類別
婦產學科	龍震宇	教授	專門著作
物理治療學系	王慧儀	教授	專門著作
微生物學科	張玲麗	教授	專門著作
醫務管理暨醫療資訊學系	何文獻	教授	專門著作
運動醫學系	郭藍遠	教授	專門著作
精神學科	楊品珍	教授	專門著作
呼吸治療學系	陳秀玲	副教授	專門著作
泌尿學科	阮雍順	副教授	專門著作
醫學研究所	林常申	副教授	專門著作
神經學科	徐崇堯	副教授	專門著作
耳鼻喉學科	王凌峰	副教授	專門著作
護理學系	林淑媛	副教授	專門著作
皮膚學科	李志宏	副教授	專門著作
骨科學科	陳崇桓	副教授	專門著作
內科學科	蕭惠樺	副教授	專門著作
內科學科	許超群	副教授	專門著作

專任教授申請102學年度休假研究

• 本校專任教授擬申請102學年度休假研究者，自即日起開始受理至102年4月15日（星期一）止。（102年3月13日高醫人字第1021100726號函）

各學院申請102學年度專任教師合聘作業

• 請各學院於102年4月30日（星期二）前完成102學年度專任教師合聘作業。（102年3月13日高醫人字第1021100735號函）

102年04月份聘僱身心障礙者及原住民人數

類 別	102年03月份人數	102年04月份人數	法定應聘人數
身心障礙者	15	15	10
原住民	11	10	10

101學年度第2學期102年03月份教職員工申請福利補助金統計

類別/人次	結婚補助	生產補助	重病補助	喪葬補助	教育補助	小計
101年8月-102年02月累計	0	5	55	3	225	288
102年03月新增	0	0	8	1	0	9
總計	0	5	63	4	225	297

新進人員

姓名	單位	職稱	日期	備註
張育豪	人事室二組	約雇辦事員	102.04.01
陳慧儒	會計室一組	約雇辦事員	102.04.01	替代人力

離校人員

姓名	單位	職稱	日期	備考
李淑莉	護理學系	講師	102.03.27	出國進修

重要來函

1. 為避免爭議，各校宜將涉及教師重大權益之「限期條款」於聘約中明確揭示。（102年2月21日臺教人(三)字第1020025602E號函）
2. 「不適任教育人員之通報與資訊蒐集及查詢辦法」業經教育部於中華民國102年3月11日訂定發布施行。（102年3月11日臺教人(三)字第1020027369G號函）

法規修訂

1. 本校延攬及留住特殊優秀人才彈性薪資支給原則
2. 本校教師聘任規則
3. 本校客座教授、副教授聘任辦法

以上法規全條文已公布於法規資料庫，請自行檢索下載使用。

活動回顧

• 03月15日「智慧財產」系列教育訓練(資訊處主辦，人事室協辦)：智財保衛聖戰逼死資訊自由推手之後

發出問卷：100份

回收問卷：81份

回收率：81.0%

有助於瞭解智慧財產權：90.12%

授課內容：90.37%

行政支援：88.46%

整體滿意度：90.12%

參加動機1：對本主題有興趣：71.6%

參加動機2：自我提昇：54.3%

參加動機3：為取得訓練時數：9.9%

• 03月19日「職場健康」系列演講：談肝病防治

發出問卷：100份

回收問卷：74份

回收率：74.0%

有助於提昇肝病防治觀念：92.43%

演講內容：93.24%

簡報製作：92.16%

行政支援：90.27%

整體滿意度：91.62%

參加動機1：對本主題有興趣：77.08%

參加動機2：自我提昇：58.1%

參加動機3：為取得訓練時數：27.0%

人事室網站：http://personnel.kmu.edu.tw/front/bin/home.phtml

(人事室張育豪提供，單位主管：戴嘉言主任)

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