Enews461 人力資源室
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(→'''113學年度職員工教育訓練【職場健康系列】-「壓力調適講座」''') |
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*講座題目：壓力調適講座 | *講座題目：壓力調適講座 | ||
*授課老師：禾好心理治療所 王三瑜副所長 | *授課老師：禾好心理治療所 王三瑜副所長 | ||
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*地 點：視聽中心(勵學大樓三樓半) | *地 點：視聽中心(勵學大樓三樓半) | ||
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在2025年2月4日 (二) 14:39所做的修訂版本
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轉知國科會重要來函
有關國科會補助計畫調升專任研究人力待遇相關事宜
國科會修正「國家科學及技術委員會補助專題研究計畫研究人力約用注意事項」第四點，並自114年1月1日生效，請查照轉知。
- (一)配合行政院114年度軍公教員工調薪政策，提升執行國科會補助計畫約用研究人力待遇，請各執行機構檢視及調升自行訂定之專任人員費用支給標準，並更新上傳至國科會學術研發服務網。
- (二)已獲核定補助執行中之計畫，應確實依自訂標準核實支給工作酬金，約用各級之專任人員不得低於國科會規定最低金額，所需經費請於原核定計畫總經費(含管理費)內勻支。
- (三)檢送修正「國家科學及技術委員會補助專題研究計畫研究人力約用注意事項」第四點、修正對照表及修正後全文各1份。相關附件請於人力資源室網站/計畫人員/最新消息下載。
重要業務報告
頒布本校醫學院醫學系內科學科郭昭宏教授兼任本校受委託經營高雄巿立大同醫院結算執行團隊執行長
頒布本校醫學院醫學系內科學科郭昭宏教授兼任本校受委託經營高雄巿立大同醫院結算執行團隊執行長，聘期自114年1月16日起至114年7月31日止。
- (一)依據本校董事會114年1月16日第二十屆第六次董事會議決議暨114年1月17日高醫董志字第1140000032號函辦理。
更正本校校務永續發展處陳培詩永續長聘期(113年12月24日高醫人字第1131104674號函諒達)，如說明段
- (一)依據教育部113年12月9日臺教高(一)字第1130116694號函及本校秘書處113年12月31日核定簽呈辦理。
- (二)原本校校務永續發展處陳培詩永續長聘期自114年1月1日起，修正自113年12月9日起至114年7月31日止。
頒布本校校務永續發展處校務研究中心主任及各組組長名單
- 頒布本校校務永續發展處校務研究中心主任及各組組長名單，聘期自114年1月23日起至114年7月31日止
- (一)依據本校校務永續發展處114年1月21日第1148500009號核定簽呈辦理。
- (二)旨揭主管名單如下：
- 1.校務研究中心主任由陳培詩教授兼任。
- 2.社會永續組組長由陳昭彥副教授兼任。
- 3.環境永續組組長由陳崇桓教授兼任。
- 4.治理永續組組長由藍鼎勛教授兼任。
頒布本校研究發展處所屬校級人工智慧生醫研究院副院長及組長名單
- (一)依據本校研究發展處113年12月19日第1132900354號及114年1月14日第1142900003號奉核簽呈辦理。
- (二)旨揭主管名單如下，聘期自113年11月26日起至114年7月31日止。
- 1.副院長由藍政哲教授及魏春旺教授兼任。
- 2.組長由吳宜珍教授、周銘鐘教授及高浩雲教授兼任。
頒布本校研究發展處所屬校級新藥開發暨價創研究中心代理執行長由許雅玲教授兼任
- 頒布本校研究發展處所屬校級新藥開發暨價創研究中心代理執行長由許雅玲教授兼任，聘期自113年12月3日起至新任執行長上任日止。
- (一)依據本校研究發展處114年1月2日第1132900370號奉核簽呈辦理。
頒布本校學生事務處校園安全中心主任由張松山專員兼任
- 頒布本校學生事務處校園安全中心主任由張松山專員兼任，聘期自113年12月9日起至114年7月31日止。
- (一)依據教育部113年12月9日臺教高(一)字第1130116694號函及本校學生事務處114年1月7日核定簽呈辦理。
頒布本校醫學院醫學系傳統醫學科及會計室財務規劃組主管異動名單
- (一)依據本校醫學系114年1月7日第1133100579號及會計室114年1月7日第1142400001號核定簽呈辦理。
- (二)醫學系傳統醫學科主任由羅怡卿教授兼任，聘期自114年1月1日起至116年7月31日止。
- (三)會計室財務規劃組組長由鄒美駖中級組員兼任，聘期自114年1月1日起至114年7月31日止。
頒布本校總務處秘書由劉瓊芬高級組員兼任
- 頒布本校總務處秘書由劉瓊芬高級組員兼任，聘期自114年2月1日起至114年7月31日止。
- (一)依據本校總務處114年1月19日第1142800007號核定簽呈辦理。
本校113學年度「職員工教育訓練(核心職能)課程」相關事宜
- 本(113)學年度職員工教育訓練「核心職能」課程，即日起至本(114)年3月31日(星期一)請至天下創新學院完成指定課程任務，課程內容及獎勵方式詳如說明。
- (一)依本室113學年度教育訓練計畫及第1142500017號核定簽呈辦理。
- (二)本學年度「核心職能」課程選自天下創新學院線上微學習課程，分別為「時間管理與工作效能」、「團隊合作」、「執行力」、「當責」等四門。
- (三)核心職能課程為全校職員工必修課程，指定課程任務信件將於114年1月24日(星期五)由天下創新學院統一寄發，屆時請全校職員工留意並點擊信件內課程連結開始上課。
- (四)即日起至本(114)年3月31日(星期一)請至天下創新學院完成指定課程任務，完成培訓並通過測驗者方能列入職員工教育訓練時數。
- (五)為提升本校教職員工之自主學習力及職能發展，本學年之獎勵措施如下：
- 1.採計期間：113年11月1日起至114年4月30日止。
- 2.條件：完成核心職能系列必修課程且符合下列任一條件者，參照貢獻度指標項目「5-2-3本校教育訓練課程」加分。
- I.閱讀非人資室指定必修課程已通過測驗達100次或領證達35次者，加4分。
- II.閱讀非人資室指定必修課程並通過測驗達200次或領證達70次者，加8分。
- (六)旨揭課程網址及詳細資訊可至人資室網頁>置頂訊息>113學年度「天下創新學院線上微學習- 核心職能必修課程」查詢。
本校113學年度「教職員(雇主)滿意度問卷」相關事宜
- 敬請本校教職員於114年2月14日(星期五)前撥冗填答「113學年度教職員(雇主)滿意度問卷」調查。
- (一)為提升校務行政與辦學品質，本校自108學年度起分別委託第三方公正單位「台灣評鑑協會」及「中華民國管理科學學會」辦理「教職員(雇主)滿意度調查」。歷年來各項調查分析結果均成為校務推動與改善之參據。本學年度將持續進行「教職員(雇主)滿意度問卷」調查，並改委由國立中山大學「策略與人力資本研究中心」辦理。敬請撥冗填答問卷，您的參與及回饋對於提升學校整體績效，將有莫大助益。
- (二)本問卷採線上匿名填答，參與者的個人資訊與隱私能受到絕對的保密與保護，請您放心。填答結果由中山大學策略與人力資本研究中心逕行分析後，送交本校做為各項校務及行政決策之重要參考。
本校113學年度第2學期「教職員工子女教育補助」相關事宜
- 本校113學年度第2學期教職員工子女教育補助，自114年2月1日(星期六)起至同年3月31日(星期一)止受理線上申請。
- (一)依據本校教職員工福利辦法第4條辦理，申請對象為編制內專任教職員工及技工、工友、駐衛警察、司機。
- (二)申請請登入校務資訊系統「T.1.8.01子女教育補助申請」。
- (三)申請時注意事項如下：
- 1.資料填畢後，需先「存檔」再上傳「電子附件」，最後點選「送出申請表」，即完成申請。
- 2.上傳附件中「學雜費繳費通知單」及繳費證明(需蓋收款章)影本，以現金繳款者，務必蓋收費章，非現金繳款者，需檢附學雜費繳費通知單及扣款證明；子女於國外就讀者，並應檢附子女之護照影本(修業期間之入出境紀錄)。留學國外者，請依就讀學校所屬體制適用公立或私立補助標準。
- 3.子女教育補助金之發放比照公教人員子女教育補助金標準，惟實際繳納學雜費金額低於補助標準時則補助實際繳納金額。留級、重修或修讀第二學位者，不得重覆請領。
- 4.表件一經送出，即不可修改，如需修正請與人資室楊小姐聯絡(分機2069)。
新進人員
| 編號 | 姓名 | 單位 | 職稱 | 到校日期 | 備註 |
| 1 | 黃毓瑄 | 醫藥暨應用化學系 | 約僱初級技佐 | 114.01.15 | 新進(替代人力) |
| 2 | 林于哲 | 總務處事務組 | 駐衛警察 | 114.01.16 | 新進 |
| 3 | 黃虹綾 | 醫學系內科學科 | 副教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 4 | 黃俊祺 | 醫學系內科學科 | 副教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 5 | 曾良鵬 | 醫學系耳鼻喉學科 | 副教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 6 | 黃鈞民 | 醫學系放射線治療學科 | 副教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 7 | 郭炫孚 | 醫學系內科學科 | 助理教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 8 | 卓士傑 | 醫學系內科學科 | 助理教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 9 | 方姿蓉 | 醫學系內科學科 | 助理教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 10 | 鍾嘉勵 | 醫學系外科學科 | 助理教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 11 | 林冠伶 | 醫學系婦產學科 | 助理教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 12 | 周緯柏 | 醫學系精神學科 | 助理教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 13 | 錢祖明 | 學士後醫學系 | 助理教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 14 | 黃子晏 | 學士後醫學系 | 助理教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 15 | 甘蓉瑜 | 學士後醫學系 | 助理教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 16 | 李惠娜 | 牙醫學系 | 助理教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 17 | 潘金芸 | 牙醫學系 | 助理教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 18 | 許瀚仁 | 口腔衛生學系 | 助理教授 | 114.02.01 | 臨床教師新聘編制內教師 |
| 19 | 李佳玲 | 醫學系復健學科 | 專案教學契約人員(助理教授級) | 114.02.01 | 再聘 |
| 20 | 黃裕凱 | 醫學系外科學科 | 助理教授 | 114.02.01 | 新聘 |
| 21 | 李忠良 | 醫學系外科學科 | 臨床助理教授 | 114.02.01 | 新聘 |
| 22 | 吳鏡瑚 | 醫學系婦產學科 | 臨床助理教授 | 114.02.01 | 新聘 |
| 23 | 闕光瞬 | 醫學系泌尿學科 | 臨床助理教授 | 114.02.01 | 新聘 |
| 24 | 葉威志 | 醫學系神經學科 | 臨床助理教授 | 114.02.01 | 新聘 |
| 25 | 林柏成 | 學士後醫學系 | 臨床助理教授 | 114.02.01 | 新聘 |
| 26 | 林貝芸 | 學士後醫學系 | 臨床助理教授 | 114.02.01 | 新聘 |
| 27 | 劉致德 | 牙醫學系 | 助理教授 | 114.02.01 | 新聘 |
| 28 | 陳怡惠 | 牙醫學系 | 臨床助理教授 | 114.02.01 | 新聘 |
| 29 | 胡皓竣 | 香粧品學系 | 專案助理教授 | 114.02.01 | 新聘 |
| 30 | 林煇翔 | 公共衛生學系 | 助理教授 | 114.02.01 | 新聘 |
| 31 | 卓惇慧 | 語言與文化中心 | 專案教學契約人員(副教授級) | 114.02.01 | 新聘 |
| 32 | 游明慧 | 學生事務處校園安全中心 | 軍訓教官 | 114.02.01 | 教育部介派 |
離校人員
| 編號 | 姓名 | 單位 | 職稱 | 離校日期 | 備註 |
| 1 | 陳薇 | 生命科學院 | 約僱辦事員 | 114.01.11 | 辭職 |
| 2 | 蔡金佑 | 總務處事務組 | 駐衛警察 | 114.01.26 | 退休 |
| 3 | 張玲麗 | 醫學系微生物暨免疫學科 | 教授 | 114.02.01 | 退休 |
| 4 | 尹莘玲 | 醫學系病理學科 | 助理教授 | 114.02.01 | 退休 |
| 5 | 洪義人 | 醫學研究所 | 教授 | 114.02.01 | 聘期屆滿 |
| 6 | 陳克恭 | 牙醫學系 | 教授 | 114.02.01 | 退休 |
| 7 | 鄧延通 | 牙醫學系 | 教授 | 114.02.01 | 退休 |
| 8 | 劉慧俐 | 醫學社會學與社會工作學系 | 教授 | 114.02.01 | 退休 |
| 9 | 鍾昆原 | 心理學系 | 副教授 | 114.02.01 | 退休 |
| 10 | 張滿玲 | 心理學系 | 助理教授 | 114.02.01 | 退休 |
| 11 | 馮齡儀 | 校務永續發展處治理永續組 | 初級組員 | 114.02.01 | 辭職 |
| 12 | 蔡麗桐 | 總務處採購組 | 專員 | 114.02.01 | 退休 |
| 13 | 郭世淵 | 總務處營繕組 | 約僱初級技佐 | 114.02.01 | 辭職 |
| 14 | 王慶煌 | 學生事務處課外活動組 | 初級組員 | 114.02.01 | 退休 |
| 15 | 傅揚程 | 圖書資訊處資訊系統組 | 技士 | 114.02.01 | 退休 |
單位異動人員
| 編號 | 姓名 | 職稱 | 原任單位 | 調任單位 | 生效日期 |
| 1 | 梁雅婷 | 高級組員 | 秘書處校務研究暨企劃辦公室(改編前) | 校務永續發展處治理永續組 | 113.12.09 |
| 2 | 馮齡儀 | 初級組員 | 秘書處校務研究暨企劃辦公室(改編前) | 校務永續發展處治理永續組 | 113.12.09 |
| 3 | 雷蕾 | 高級組員 | 秘書處校務研究暨企劃辦公室(改編前) | 校務永續發展處治理永續組 | 113.12.18 |
| 4 | 陳秋如 | 高級組員 | 校務永續發展處 | 校務永續發展處治理永續組 | 114.01.01 |
職員工教育訓練
【活動預告】
113學年度職員工教育訓練【職場健康系列】-「壓力調適講座」
隨著現代工作環境的快速變遷，壓力已成為日常生活中不可避免的一部分，但過度的壓力可能影響健康、降低工作效率，甚至影響人際關係。本課程將讓職員工瞭解壓力的來源與影響，學習實用的壓力調適技技巧及提升心理韌性，以更健康且高效的方式面對挑戰。
- 講座題目：壓力調適講座
- 授課老師：禾好心理治療所 王三瑜副所長
- 日期/時間：114年2月21日(星期五) / 下午2:00-5:00
- 地 點：視聽中心(勵學大樓三樓半)
- 主辦單位：本校人力資源室
人力資源室網站：http://personnel.kmu.edu.tw/
(人力資源室 謝孟君編輯，單位主管：蔡宜玲主任、朱怡蓓組長)
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