Enews196 教師發展暨教學資源中心
出自KMU e-News
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【中心公告】
【公告】100-2教師專業成長社群通過名單
「100-2教師專業成長社群」申請案共計33案通過申請,
恭喜以下老師及社群成員,
計畫經費以實際收到核定通知書上之金額為準。
名單公告,詳見本中心網頁:http://cfd2.kmu.edu.tw/front/bin/ptdetail.phtml?Part=CFD2012031601
【活動公告】
【開放申請】100學年度第二學期教師專業成長社群
目的:
為促進教師間互動交流與經驗分享,鼓勵教師自發性組成教師專業成長社群,藉由多元主題的討論與分享,提昇教師同儕間專業領域上的經驗交流,以求得個人成長與團體進步(參閱附件高雄醫學大學教師專業成長社群實施要點)。
申請對象:
本校現任專、兼任教師及附屬機構臨床專業人員不得少於7人(鼓勵跨院系)共同組成教師專業成長社群,並由一名專任教師擔任社群召集人,專責統籌社群活動之規劃、聯繫與相關成果彙整;每人每學期以擔任一次召集人為限。
申請期限與執行期限:
100學年度第二學期申請期限自2月20日(星期一)起至3月2日(星期五)止,請教師社群召集人繳交(1)申請書及(2)簡報ppt資料之電子檔(Email)及紙本,以利審查委員了解社群的該學期之執行目標與安排(以不超過12張PPT為宜),,逾時不候,經通過後實施,社群活動請於101年6月22日(星期五)前執行完畢。
社群主題訂定:
為確實發揮社群的功能與意涵,建議可挑選特定主題作為社群之討論重點,如:課程設計、臨床技能、公民素養、數位教材、學系核心能力等。連續申請之社群,須提供上次社群成果(如:已通過之國內計畫案或發表期刊論文等)連同申請表暨計畫書一併送件,作為審查之參考依據。
審查機制:
由本中心籌組審查小組,審查小組召集人由本中心主任擔任,且由召集人遴聘校內教師擔任委員進行審查,依審查結果公告實施。
補助方式:
每案至多補助10,000元(補助金額依核定金額為準),並以補助業務費為限(請注意:僅支應校外鐘點費),不補助資本門、人事費、設備費及雜支,活動後憑據核銷。補助經費範圍如下:【請參考教師專業成長社群活動經費核銷配合及注意事項】
經費來源:
101年度教育部獎勵大學教學卓越計畫主軸三經費,且嚴格依照「教學卓越計畫經費使用原則及核銷相關辦法」辦理。
成果報告:
申請人應於社群活動結束後統一繳交各場社群成果報告、各場核銷相關文件、期末滿意度問卷與心得表(以本中心網頁之制定格式為準)至教師發展暨教學資源中心,書面及電子檔(光碟)各一份,須於101年6月22日(星期五)完成繳交。
成長計分:
審核通過後,依照社群分類屬性(教學、研究、自我)核給每位社群成員教師成長計分一分。
本相關計畫事宜聯絡人:教師發展暨教學資源中心 王偉蕙助理 分機2795 R961059@kmu.edu.tw
申請相關文件詳見本中心網頁:http://cfd2.kmu.edu.tw/front/bin/ptdetail.phtml?Part=CFD2012011601
面談經驗分享工作坊
在面試過程中,應如何客觀且有效的進行?應該把握哪些大原則?如何提高面試技巧?藉由專家學者指導且舉辦面談技巧研習,以提升教師於擔任面試評選委員時之客觀性及公平性。
- 活動主題:面談經驗分享
- 活動日期:【場次一】3月2日(五)中午12:00~15:00
- 活動地點:勵學大樓三樓半 視聽中心
- 活動日期:【場次二】3月5日(一)中午12:00~15:00
- 活動地點:勵學大樓三樓半 視聽中心
- 講員簡介:本校醫學院 劉克明教授(台灣醫學院評鑑委員會委員)
- 參與對象:各系所主任、行政教師及有興趣之教師
- 報名網頁:http://cfd2.kmu.edu.tw/front/bin/form.phtml?Nbr=176
- 活動議程:
時間 | 內容 |
12:00~12:05 | 主持人介紹開場 |
12:05~12:40 | 議題講述(含Q & A) |
12:40~12:50 | 參與者進行分組 |
12:50~14:20 | 分組演練 |
14:20~15:00 | 分組報告、相互交流 |
本活動每場列入教師成長登錄-教學成長1分。 本活動因場地因素,限額75位教師報名。請本校教師攜帶教職員證刷卡「簽到/簽退」,全程參與始得計分。嚴禁代刷及補簽,不便之處懇請見諒。
- 承辦單位:教師發展暨教學資源中心。
- 協辦單位:教務處招生組。
- 承辦人員:王偉蕙,(07)312-1101分機2795,E-mail:R961059@kmu.edu.tw。
(教師發展暨教學資源中心蘇怡寧提供,單位主管:黃尚志主任)