http://enews2.kmu.edu.tw/index.php?action=history&feed=atom&title=Enews396_%E6%B7%BA%E8%AB%87%E8%81%AF%E5%90%88%E5%9C%8B%E6%B0%B8%E7%BA%8C%E7%99%BC%E5%B1%95%E7%9B%AE%E6%A8%99%28SDGs%29%E8%88%87%E4%BA%BA%E5%8A%9B%E8%B3%87%E6%BA%90%E7%AE%A1%E7%90%86%E7%9A%84%E8%A7%92%E8%89%B2%E9%97%9C%E8%81%AF%E6%80%A7 2026-04-13T06:09:36Z 本站上此頁的修訂歷史 MediaWiki 1.11.1 http://enews2.kmu.edu.tw/index.php?title=Enews396_%E6%B7%BA%E8%AB%87%E8%81%AF%E5%90%88%E5%9C%8B%E6%B0%B8%E7%BA%8C%E7%99%BC%E5%B1%95%E7%9B%AE%E6%A8%99%28SDGs%29%E8%88%87%E4%BA%BA%E5%8A%9B%E8%B3%87%E6%BA%90%E7%AE%A1%E7%90%86%E7%9A%84%E8%A7%92%E8%89%B2%E9%97%9C%E8%81%AF%E6%80%A7&diff=75834&oldid=prev 2021-04-09T06:06:55Z

<p></p> <table style="background-color: white; color:black;"> <col class='diff-marker' /> <col class='diff-content' /> <col class='diff-marker' /> <col class='diff-content' /> <tr> <td colspan='2' style="background-color: white; color:black;">←上一修訂</td> <td colspan='2' style="background-color: white; color:black;">在2021年4月9日 (五) 06:06所做的修訂版本</td> </tr> <tr><td colspan="2" class="diff-lineno">第12行：</td> <td colspan="2" class="diff-lineno">第12行：</td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background: #eee; color:black; font-size: smaller;"><div>主要推動方向：</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background: #eee; color:black; font-size: smaller;"><div>主要推動方向：</div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background: #eee; color:black; font-size: smaller;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background: #eee; color:black; font-size: smaller;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>-</td><td style="background: #ffa; color:black; font-size: smaller;"><div>#<del style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">營造友善職場:彈性工時、調降請假最小單位，提供個人運用彈性</del></div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="background: #cfc; color:black; font-size: smaller;"><div>#<ins style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">營造友善職場：彈性工時、調降請假最小單位，提供個人運用彈性。</ins></div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>-</td><td style="background: #ffa; color:black; font-size: smaller;"><div>#<del style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">促進職場健康:每周三下午4</del>:30-5:30健康促進活動，鼓勵教職員工養成運動習慣;<del style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">提供員工定期健檢及委外心理諮商服務</del></div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="background: #cfc; color:black; font-size: smaller;"><div>#<ins style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">促進職場健康：每周三下午4</ins>:30-5:30健康促進活動，鼓勵教職員工養成運動習慣;<ins style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">提供員工定期健檢及委外心理諮商服務。</ins></div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>-</td><td style="background: #ffa; color:black; font-size: smaller;"><div>#<del style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">職員工終身學習:鼓勵在職進修，定期舉辦職員工教育訓練課程</del></div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="background: #cfc; color:black; font-size: smaller;"><div>#<ins style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">職員工終身學習：鼓勵在職進修，定期舉辦職員工教育訓練課程。</ins></div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>-</td><td style="background: #ffa; color:black; font-size: smaller;"><div>#<del style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">保障員工權益:提供教職員工暢通救濟管道與協助</del></div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="background: #cfc; color:black; font-size: smaller;"><div>#<ins style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">保障員工權益：提供教職員工暢通救濟管道與協助。</ins></div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>-</td><td style="background: #ffa; color:black; font-size: smaller;"><div>#<del style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">人才培育與發展:實施內部職務輪調與體系間人才借調機制，促進人才交流與發展</del></div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="background: #cfc; color:black; font-size: smaller;"><div>#<ins style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">人才培育與發展：實施內部職務輪調與體系間人才借調機制，促進人才交流與發展。</ins></div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'>-</td><td style="background: #ffa; color:black; font-size: smaller;"><div>#<del style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">建立內部溝通管道:每年實施教職員工雇主滿意度調查，定期回饋行政團隊校務推動意見。</del></div></td><td class='diff-marker'>+</td><td style="background: #cfc; color:black; font-size: smaller;"><div>#<ins style="color: red; font-weight: bold; text-decoration: none;">建立內部溝通管道：每年實施教職員工雇主滿意度調查，定期回饋行政團隊校務推動意見。</ins></div></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background: #eee; color:black; font-size: smaller;"></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background: #eee; color:black; font-size: smaller;"></td></tr> <tr><td class='diff-marker'> </td><td style="background: #eee; color:black; font-size: smaller;"><div>　　永續已是普世價值，未來除持續優化內部永續發展策略，透過政策與法規面力促永續發展目標的落實，我們也會加強校內同仁永續發展的教育訓練，形塑SDGs的價值觀，讓大家一起實踐永續發展的目標，共同創造更美好的環境。</div></td><td class='diff-marker'> </td><td style="background: #eee; color:black; font-size: smaller;"><div>　　永續已是普世價值，未來除持續優化內部永續發展策略，透過政策與法規面力促永續發展目標的落實，我們也會加強校內同仁永續發展的教育訓練，形塑SDGs的價值觀，讓大家一起實踐永續發展的目標，共同創造更美好的環境。</div></td></tr> </table>

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<p>新頁面: 高雄醫學大學e快報 第396期　 人力資源室專題 == '''淺談聯合國永續發展目標(SDGs)與人力資源管理的角色關聯性''' == 人力資源室 蔡宜玲主任&lt;br...</p> <p><b>新頁面</b></p><div>高雄醫學大學e快報<br /> 第396期　<br /> 人力資源室專題<br /> <br /> == '''淺談聯合國永續發展目標(SDGs)與人力資源管理的角色關聯性''' ==<br /> 人力資源室 蔡宜玲主任&lt;br/&gt;&lt;br/&gt;<br /> <br /> 　　2015年聯合國宣布了17項永續發展目標(Sustainable Development Goals, SDGs)，這17項目標分別為消除貧窮、終極飢餓、健康與福祉、優質教育、性別平權、潔淨水資源、可負擔能源、良好工作與經濟成長、工業化、創新及基礎建設、消弭不平等、永續城鄉、責任消費與生產循環、氣候變遷對策、海洋生態、陸域生態、公平、正義與和平、全球關係夥伴等。設定這些目標的主要目的，是為了讓世界變得更好，且能永續發展。然而，要達到這些目標，必須集結眾人之力才能達成，於是從國家、城市到公民營機構，紛紛根據這17項目標訂定永續發展計畫，期待能接軌國際，共同邁向永續。而大學是知識的殿堂，肩負知識傳遞、人才培育、促進在地發展及鏈結國際的使命，因此繼USR計畫強化與在的連結之後也逐步接軌SDGs，開始扮演永續關鍵角色與功能，善盡大學的永續責任。<br /> <br /> 　　人才發展、員工關係與友善職場是組織內部永續的動力。人資室這幾年配合學校發展政策，推動內部永續發展的主要方向及未來的努力目標簡述如下：<br /> <br /> 主要推動方向：<br /> <br /> #營造友善職場:彈性工時、調降請假最小單位，提供個人運用彈性<br /> #促進職場健康:每周三下午4:30-5:30健康促進活動，鼓勵教職員工養成運動習慣;提供員工定期健檢及委外心理諮商服務<br /> #職員工終身學習:鼓勵在職進修，定期舉辦職員工教育訓練課程<br /> #保障員工權益:提供教職員工暢通救濟管道與協助<br /> #人才培育與發展:實施內部職務輪調與體系間人才借調機制，促進人才交流與發展<br /> #建立內部溝通管道:每年實施教職員工雇主滿意度調查，定期回饋行政團隊校務推動意見。<br /> <br /> 　　永續已是普世價值，未來除持續優化內部永續發展策略，透過政策與法規面力促永續發展目標的落實，我們也會加強校內同仁永續發展的教育訓練，形塑SDGs的價值觀，讓大家一起實踐永續發展的目標，共同創造更美好的環境。<br /> <br /> <br /> [[enews396]]<br /> <br /> [[Category:人力資源室專題]]</div>

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