Enews317 迎向未來-護理學院共識營
出自KMU e-News
高雄醫學大學e快報 第317期 護理學院專題
迎向未來-護理學院共識營
護理學院 王瑞霞院長
護理學院於106年8月31日辦理106學年度共識營，首先由院長針對這兩年學院發展目標願景及在教學、輔導、研究及國際化的發展、重點方向及整體表現進行回顧及檢討。而學院過去兩年透過學院特色計畫的申請，在東南亞國家博士國際生的招生及發展擬真情境模擬護理教育，已有初步成果，106學年度將有4位國際生就讀護理博士班，擬真情境模擬護理教育在兒科護理學也發展出教案，並開始融入課程教學。共識營也邀請王秀紅副校長對學校未來高教深耕計畫方向做簡短介紹，楊美賞教授演講研究產能提升策略分享，吳麗敏教學組長進行擬真情境模擬教學經驗分享。之後將教師分組進行討論，教學部分以1.大學部長照課程融入策略2.擬真情境模擬教學發展策略；教師發展及學生輔導部分，則以1.教師評鑑因應策略2.國際生輔導機制進行討論。初步共識在大學部長照課程融入策略方面，將針對護理系長期照護模組課程進行檢討，107學年度會有高齡長期照護碩士學位學程及護理學系老師共同開設「長照個案管理與實務」與「長照機構經營與品質管理」課程，希望透過橫向結合學院不同教學單位的教師專長，讓學生有跨領域的學習，以因應未來社會需求；擬真情境模擬教學發展策略方面，未來將擴展至其他課程。在教師評鑑的因應策略，透過學校評鑑辦法的檢視，教師研究積分的取得仍為最大挑戰，另方面檢視護理學院近三年在論文發表及申請到科技部補助計畫表現有逐年下降趨勢，雖然高醫護理系2017年上海軟科世界一流學科排名為76-100，但在國內七所護理系中排名於第六名，仍有努力空間，尤其在論文的品質的提升，因此今年度會先推動教師將預備申請之研究計畫，由系內資深教授提供意見，以提高計畫通過率，也期待透過確實掌握研究生論文品質及發表，達到雙贏。在國際生的輔導部分也初步建立輔導機制及在環境上的規劃。當天高齡長期照護碩士學位學程也針對其未來五年發展重點進行討論並報告，期待未來護理系及高齡長期照護碩士學位學程能有更好的橫向聯結。106學年度護理學院共有七位教師申請到教學型教師專業成長社群，顯現學院教師在追求教學成長及投入的積極，而當天也請擔任召集人老師分享社群成立目標，未來能以更有效率的團隊方式共同成長。教師們對透過共識營了解學校及學院未來發展方向皆給於正面評價，未來護理學院仍將秉持「引領護理長期照護專業、接軌國際」的願景持續努力。
